行政事业单位预算管理制度范本(2)

更新时间:2018-10-23 23:43作者:李天扬老师

    支出预算包括:人员支出、日常公用支出、对个人和家庭的补助支出、专项支出。人员支出预算的编制必须严格按照国家政策规定和标准,逐项核定,没有政策规定的项目,不得列入预算。日常公用支出预算的编制应本着节约、从俭的原则编报。对个人和家庭的补助支出预算的编制应严格按照国家政策规定和标准,逐项核定。专项支出预算的编制应紧密结合单位当年主要职责任务、工作目标及事业发展设想,并充分考虑财政的承受能力,本着实事求是:从严从紧、区别轻重缓急,急事优先的原则按序安排支出事项。

    第八条对财政下达的预算,单位应结合工作实际制定用款计划和项目支出计划。预算一经确立和批复,原则上不予调整和追加。

    第九条 行政事业单位应加强对本级财政预算安排的项目资金和上级补助资金的管理,建立健全项目的申报、论证、实施、评审及验收制度,保证项目的顺利实施。专.项资金应实行项目管理,专款专用,不得虚列项目辜出,不得截留、挤占、挪用、浪费、套取、转移专项资金,不得进行二次分配。单位应建立专项资金绩效考核评价制度,提高资金使用效益。

    第十条 行政事业单位应建立健全支出内部控制制度和内部稽核、审批、审查制度,完善内部支出管理,强化内部约束,不断降低行政事业单位运行成本。各项支出应当符合国家的现行规定,不得擅自提高补贴标准,不得巧立名目、变相扩大个人补贴范围;不得随意提高差旅费、会议费等报销标准;不得追求奢华超财力购置或配备高档交通工具、办公设备和其他设施。

    第三章采购管理

    第十一条行政事业单位的货物购置、工程(含维修)和服务项目,应当按照规定实行政府采购。

    第十二条采购代理机构进行政府采购活动,应当符合采购价格低于市场平均价格、采购效率更高、采购质量优良和服务良好的要求。

    第十三条行政事业单位、采购代理机构及其他工作人员在政府采购工作中不得有下列行为:

    1、擅自提高政府采购标准:

    2、以不合理的条件对供应商实行差别待遇或者歧视待遇;

    3、在招标采购过程中与投标人进行协商谈判;

    4、中标、成交通知书发出后不与中标、成交供应商签订采购合同:

    5、与供应商恶意串通:

    6、在采购过程中接受贿赂或者获取其他不正当利益;

    7、开标前泄露标底:

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