专卖店员工规章制度

更新时间:2018-12-05 23:13作者:李天扬老师

    专卖店员工规章制度为了创造一支以公司利益至高无上准则,建立高素质、高水平的团队,更好地服务于每一位客户,公司制定了以下严格的管理规章制度,望各位员工自觉遵守!

    一、准时上下班,不得迟到;不得早退;不得旷工;

    二工作期间保持微笑,不可因私人情绪影响工作,

    三上班一时间打扫档口卫生,整理着装,必须做到整洁干净;员工需画淡妆,精力充沛!

    四上班时不得嬉笑打闹、赌博喝酒、睡觉而影响本公司形象

    五、员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神。尊重上级、有何正确的建议或想法用书写文字报告交于上级部门,公司将做出合理的回复!;

    六、服从分配服从管理、不得损毁公司形象、透露公司机密;

    七、工作时不得接听私人电话,手机应调为静音或震动

    八、认真听取每位客户的建议和投诉、损坏公司财物者照价赔偿,偷盗公司财物者交于公安部门处理

    九、员工服务态度:

    、热情接待每位客户,做好积极、主动、热诚、微笑的服务;

    、尽快主动了解服装;以便更好的介绍给客户;

    十、员工奖罚规定:

    、全勤奖励每月元,迟到、早退、每分钟扣罚元;旷工一天扣罚元,工作时间不允许请假,请假一天扣除当日工资,未经批准按旷工处理;病假必须出具医院证明,前三天扣除当日工资的%,之后每天扣除当日的工资;

    、每三个月进行优秀员工奖励,奖励元;(条件:必须全勤员工、业绩突出、无客户投诉者、无拒客者;无)客户投诉或与客户发生争吵将取消本次奖励,一次扣罚元;

    、上班时不得嬉笑打闹、赌博喝酒、睡觉而影响本公司形象,违者扣罚元/次;上班有客户在时不得接听私人电话不得发短信聊天,手机应调为静音或震动,违者扣罚元/次;

    、必须服从分配、服从管理,违者扣罚/次;私下使用本公司电脑者扣罚/次;

    、透露公司机密(产品原价、客户档案、)查明属实将扣除当月工资的%;

    十一、入职条件:

    、填写员工入职表,按入职须知执行规定;

    、需交身份证复印证

    、工作期间必须遵守本公司规章制度;

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