二〇〇五度计划生育业务工作考核办法

*计生 []号

二〇〇五度计划生育业务工作考核办法

为进一步夯实基层基础工作，加强规范化管理，促进全区计划生育工作整体水平的提高，确保度人口与计划生育责任目标的全面完成，特制定本度业务工作考核办法。
一、考核评比原则
在考核评比过程中坚持公正、公平、公开和实事求是的原则，真实地反映各乡（镇）、街道计生办业务工作水平，以奖励先进、鞭策后进为目的，促进全区计划生育业务工作水平的提高。
二、评比项目和方法
二〇〇五列入计划生育业务工作考核评比的项目有：党风廉政建设责任制、办公室、宣传、统计、法规信访流动人口、人事、财务、药具、技术服务、协会等十项工作，实行一千分制考核(考核内容和评分标准附后)，区计生局将在内不定期的组织平时调查和业务工作检查，结合终省、市考核评比结果和各业务股室考评结果对各单位的业务工作进行综合考核，考核评分最后得分为市考核平均得分的%加上区考核平均得分的%，并根椐考核结果兑现奖惩。
三、奖惩办法。根据各乡（镇）、街道办事处业务工作考核结果，设为一等奖、二等奖、三等奖（一等奖总分必须在分以上）。终由区计生局分别给予元、元、元的奖励，其中%奖给计生办主任。考核得分在分以下给予处罚，每低分扣下拨经费%，其中计生办主任负担%。
附：十项业务工作考核评分标准

　　　 荷塘区人口和计划生育局
　　　 二〇〇五五月八日

主题词：计划生育 业务考核 办法
报：市计生委
发：各乡（镇）、街道办事处
株洲市荷塘区人口和计划生育局办公室 　 月日印发

（印份）

党风廉政建设责任制业务考核办法

一、建立并落实党风廉政责任制(分)
有党风廉政建设责任制记分；有领导小组和工作计划记分；全召开次以上会议研究党风廉政建设和反腐败工作，过次以上高标准民主生活会，各记.分，缺一项扣除该项全部分。
二、干部廉洁自律（分）
计生干部队伍中无受党纪、政纪处分和法律追究对象；无接受红包礼品、回扣及宴请现象；无利用职权为亲戚朋友谋取私利的行为。违反一项扣分。
三、纪检监察机构队伍建设（分）
有兼职纪检监察员，并能开展工作，内开展调研工作的各记分，缺一项扣分。
四、党风廉政教育(分)
有规定的学习计划、学习资料、集中学习次以上。缺一次扣分，扣完为止。
五、纠风工作（分）
实行收支两条线管理、推行村务公开、有纠风计划、无“三乱”现象、坚持打假治假记分，缺一项扣分。
六、查办案件（分）
严肃查处违反“七不准”、有意瞒报漏报出生、出具假证明、侵犯群众合法权益等现象记满分，差一项扣分。
七、加强工作联系（分）
及时报送报表、总结、案件材料和上级交办的其他工作任务记满分，缺一项扣分。