服务型政府建设各项制度

、 参加人员由有关人员及离退休老干部、政协人大委员等组成。

、 听证质询会同与会人员进行直接的、平等的对话和交流，问计于民，取信于民。

、 听证质询会能够当场解释和答复的问题当.cn场予以答复，不能做出结论的，要说明原因和确定责任人，限定办理时限。

、 事情有结论或办理完毕，及时将结果公开并向有关人员反馈情况。

延时办理制度

、 服务窗口单位适当安排工作人员轮休，实行双休日办公，五个工作日七天服务，确保双休日群众事情有人办理。

、 按照急事急办，特事特办的要求，在八小时之外延时服务。

、 延时服务与正常服务要有同样的态度，同样的效率，同样的效果。

、 工作人员不得在延时服务期间接受群众的宴请。

社会监督考评制度

、 镇党委把转变工作职能、转变干部作风、转变工作方法，建设服务型政府纳入对单位、干部考评范畴。

、 此项内容的考评，注重民主监督和群众公认，采取群众评、领导评、互相评等方式，全方位考查评价各单位、各工作人员的现实表现。

、 针对群众反映出的问题，相关单位和个人要制定方案限期整改。

、 对群众满意率低的干部，要给予警示和戒免，当不得评优、晋职、列为后备干部。

、 对群众不认可的干部，进行停职侯岗处理。

服务“四限”制度

、 限时：简化手续、限定时间、工作不推诿。服务事项必须在规定的时限内办结。

、 限地：深入基层、限定地点、工作不绕弯。镇设服务大厅村设便民服务室，村妇联主任和记帐员为便

民工作联络员。能到户办的事不到村，能到村办的事不到镇，能到户办的事不上推，需要到旗办的事镇统一代办。

、 限事：明确权限、限定事项、工作不越权。切实转变职能，真正变管理为服务。

、 限费：政务公开、限定标准，工作不滥收费。

信息收集与发布制度

、 为满足群众对各类致富信息的需求，切实转变政府职能特制定本制度。

、 通过电脑上网、电视、广播、报刊等多种渠道收集信息，做到全面、系统、快速、准确、真实。

、 对获取的信息要分门别类进行系统整理，根据时效性和种类的不同，加工制成信息产品。，