六是抓资金保障。市县两级安排财政专项扶贫资金3.3亿元，整合各类资金29.7亿元。其中市本级在当年地方财政收入增量中，增列专项扶贫预算1.4亿元，在清理收回的存量资金中统筹安排4千万元，在支持现代农业和服务业发展政策中切块安排3千万元。完善扶贫资金使用、监管和审计检查等制度，资金运行做到了精准规范。

（三）坚持全方位监督，确保脱贫成效经得起检验。

一是开展定期督查调度。市脱贫攻坚指挥部实行“日报告、周例会、月通报、季督查”制度，实行定点督查与随机点调相结合、领导进村入户督查与工作组明察暗访相结合，及时发现和解决苗头性、倾向性问题。市委常委扩大会议每月在调度经济运行的同时，通报脱贫攻坚工作进展，对开展不力的单位专题督办。

二是全面开展大走访活动。省委书记李锦斌在**县驻村调研后，我们迅速组织学习贯彻，在**县召开全市脱贫攻坚工作现场会，对全市脱贫攻坚工作进行再部署、再加压、再推进。在12月份集中开展“精准脱贫结对帮扶”大走访活动，实行“四看”：看政策宣传是否到位、看帮扶措施是否落实、看脱贫成效是否显现、看群众有哪些意见建议；核好“四账”：逐项与贫困户对账，算好各项收入账，记好收支明细账，贫困户签字认账，做到**年出列村、脱贫户全覆盖。

三是开展模拟评估验收。由市人大常委会、市政协领导带队，对8个县（市、区）开展模拟评估，及时发现问题、纠正偏差。配合做好省监测评估有关工作，确保顺利完成监测评估任务。近段时间以来，指导**县全力做好迎接国家第三方评估工作，确保不出问题、不影响全省大局。

（四）坚持责任上压实，确保纪律严明执行到位。

一是全面落实责任主体。市县乡村层层签订责任书，逐级立下军令状，形成“四级书记抓扶贫”格局。市四大班子主要负责人和市委副书记每人联系一个重点贫困县，市级领导干部每人帮扶每人联系1个乡镇、帮扶1-5个贫困村，每个贫困村实行县级领导联系、市县直单位结对帮扶和选派第一书记全覆盖。

二是实施脱贫攻坚先锋行动。全市810个机关单位党组织、所属1800个支部、3万多名在职党员干部，分别结对帮扶贫困村、村民组和贫困户，不脱贫不脱钩。

三是完善考核问责办法。将脱贫攻坚纳入目标绩效综合考核和领导干部年度考核，实行专项考核加分和综合考核扣分，并实行“一票否决”。出台《脱贫攻坚工作问责暂行规定》，明确了“数字脱贫”“数字致贫”等10种问责情形和通报批评等7种问责方式，对组织领导不力、工作落实飘浮、不能按要求完成任务的，对搞数字脱贫、表格脱贫、弄虚作假的，一律实行最严厉的问责。已对53名履责不力的第一书记实施调整，对8名要求不严的第一书记公开通报批评。市纪委已梳理违纪问题线索175件，将根据调查核实结果严肃处理。