（五）深入交心谈心，开诚布公交流心得。镇党委班子严格对照教育实践活动要求，相互谈理论、谈宗旨、谈理想，在交心谈心中增进团结，一是接受上级谈。市委督导组根据收集掌握的情况和问题，与**镇党委主要领导和班子成员谈心交心，指出问题、引导开导。二是全面展开谈。班子成员之间一对一坐下来认真交心，班子成员与分管部门的主要负责同志逐个谈心，大家逐一对焦距、找穴位、抓要害，主动讲出自身问题，诚恳指出对方问题。班子成员之间对准备相互批评的问题，进行“亮底”，确保批评意见既能够触及问题实质、触动思想灵魂，又不伤害同志之间的感情。三是突出重点谈。班子成员重点谈突出问题、谈深层次矛盾、谈思想障碍、谈差距不足，对问题不害怕、不回避、不推脱、不放过，彻底打消大家的思想顾虑。四是深入反复谈。6月，班子成员之间开展了3轮一对一谈心交心，相互不藏着掖着，把内心深处想法摆在桌面上，互相帮助查找问题50多条。通过坦诚交流思想，大家卸下包袱、敞开心扉，把心里话说出来、意见提出来、责任扛起来，加深了理解、消除了隔阂、形成了共识。

（六）严格对照检查，躬身自省正视问题。按照“重在写问题、重在找原因、重在查自身”要求，**镇班子及成员严格对照、深刻剖析，切实把准脉、画准像。对照习近平总书记指出的“四风”问题25种表现、中央教育实践活动办公室梳理的37条问题和第二批活动方案中列举的问题，逐一进行查摆。5月中旬，镇领导班子及成员开始着手撰写对照检查材料。镇党委先后2次召开班子成员会议，要求各班子成员克服思想包袱，打消评功摆好的想法，杜绝蒙混过关的心理，在撰写个人对照检查材料是要直面问题不回避、查找原因看主观、对照检查重反思，做到见人见事见思想，把问题写实写透。经过市领导、市群教办、市委督导组5轮审核把关，共提出修改意见100余条，班子材料大幅修改5次，班子成员个人材料普遍修改6次以上。从最终形成的对照检查材料看，每位同志都聚焦“四风”，紧密联系自己的成长经历、岗位实际、个性特点，对准自己画像，对现象进行透析，对问题进行反思，并从理想信念、宗旨意识、党性修养、严格自律等方面深刻剖析，深挖思想根源，明确努力方向。

（七）严肃开好民主生活会，红脸出汗相互批评。一是自我批评直接亮丑。严格不偏题、不空泛、不铺垫、不表白、不绕弯、不摆好“六不”要求，认真开展自我批评。以班子对照检查开局亮相，查找问题37个。一把手带头“亮丑”，放下面子、丢下包袱开展自我批评，查找问题29个，并对“三公经费”等8个事项作了说明。其他班子成员紧密联系个人作风实际、分管工作和成长经历，依次自我检查、深刻剖析，共查找问题207个，平均查找问题30个，每个问题都有1—2个典型事例，做到有血有肉、具体实在。二是相互批评“真刀真枪”。按照“1人自我批评，6人集中‘开炮’”方式，坚持“实事求是、认真负责、真诚坦率、增进团结”原则，做到相互批评单刀直入、一针见血、直戳痛处、辣味十足。整个会场气氛热烈，民主氛围浓厚，相互质问频频亮出，真正达到了思想和灵魂的深刻握手。会上，每个班子成员对其他成员都提出了2条以上批评意见，许多意见具体到人和事，共计提出批评意见87条，其中对党委书记向贵斌、镇长杨宪伟提出意见分别达13条、14条。三是整改措施具体实在。坚持问题基本原则，在自我“亮丑”、相互“揭短”基础上，针对“四风”、关系群众切身利益、联系服务群众“最后一公里”等三个方面问题，明确了今后努力方向和整改措施。对**镇班子存在的问题，明确对应整改措施30项；对7名班子成员存在的问题，平均每人明确整改措施20项。