(3)深入推进党风廉政建设。督促落实中央和市，区委关于改进工作作风，密切联系群众的有关规定。落实领导干部“一岗双责”，执行党风廉政建设责任制。强化岗位廉政教育，示范教育特别是反面警示教育，不断提高党风廉政教育的针对性，进一步筑牢党员领导干部拒腐防变的思想防线。继续深入推进党务公开工作，进一步完善党内选举，党内民主决策，党内民主监督，党员定期评议等制度，畅通党员行使民主权利，发挥主体作用的渠道，切实保障党员知情权，参与权和监督权。

二，按照常规工作抓规范，重点工作抓创新，扎实推进党的基层组织建设

(1)抓党建，带队伍，促业务。不断创新和完善“一述三评两公示”制度，注重与实际工作的结合，创新活动方式，组织引导基层党组织和广大党员在全区“寻标，对标，达标，夺标，创标”活动中，履职尽责创先进，立足岗位争优秀。要大力抓好窗口服务单位“三进三亮三比三评三创”活动，总结并推广先进经验，落实公开承诺，领导点评，群众评议等措施。年内，组织有关科室开展争创“三优”(服务效率优，服务质量优，服务满意优)标兵示范窗口活动。

(2)加强机关党支部自身建设。加强和规范“三会一课”制度和党员调入调出，党费收缴等组织管理制度建设，对所属党员实有情况进行全面核对，实施动态管理。进一步明确机关党建工作责任制，不断完善和规范机关党建工作考核办法，制定规范化的文本格式，提高考 核效果。

(3)提升党员干部队伍素质。通过党课教育，读书活动，新老党员谈入党感受 ，主题党日和自主选学等形式，不断创新党员干部队伍教育，管理，监督和服务的新途径。严格党内组织生活，做好民主评议党员。严把党员“素质关”，“程序关”和“监督关”，注重从基层岗位，生产一线发展党员，切实执行发展党员“2233”机制，从程序上确保党员的好中选优，抓好入党积极分子和发展对象队伍建设。

(4)完善群团组织建设。坚持党建带工建，带团建，带妇建，充分发挥群团组织的优势和作用，动员和组织机关干部职工青年妇女围绕全区中心工作献智献力，创造一流业绩。积极开展“献爱心，送温暖”活动，组织走访慰问和帮扶困难职工等活动;不断增加基层青年工作委员会的数量，拓展工作覆盖面，积极开展青年志愿活动。

三，努力营造干事创业氛围，切实抓好机关作风建设