一、强化学习制度，要求每位员工每周学习不少于一次，以此来提升工作人员的自身素质，思想水平和理论水平。

　　二、加强部门之间的协调，通过组织各种文化、体育、业务交流活动加强部门之间，部门成员之间的交流合作。

　　三、加强宣传工作，树立良好形象，将在学习活动中好的想法，好的做法，将在工作中取得业绩向社会公开，同时进行开门整改，广泛征求社会各界意见建议，改进工作。

　　各项措施紧密结合，抓住活动落脚点。工作业绩是检验活动成果的最好方法。将“六查六看”大讨论活动与各项活动结合好，抓住切入点，结合点，从而促进各项工作同步开展，取得好的成绩。

部门总结

　　在深入学习贯彻落实党的十七大、全国“两会”、国务院第一次廉政工作会议和省市有关会议精神的基础上，结合本部门的情况，开展了“六查六看”大讨论活动。查摆出了本部门存在的工作作风中存在缺乏创新精神的现象;大局意识不强，团队观念淡薄，缺乏协作配合的团队精神;忙于工作事务，在人多的时候有语气生硬现象，服务质量不高的问题，分析了问题出现的客观和主观原因，针对出现的具体问题，提出了切实可行的整改措施。

　　通过查摆、剖析、整改，要求部门工作人员以开展此次大讨论活动为契机，不断强化工作人员“做忠于职守质量卫士”的意识，同当前开展的“做忠于职守质量卫士”主题教育活动有机结合起来，更新观念，全力打造服务型、效率型、创新型、和谐型质检所电线电缆检测中心形象。