6．1975年8月1日至1985年6月底。这一时期军队转业干部的工资待遇，1953年底以前入伍的，按军队级别工资发给；1954年1月1日以后入伍的，按地方同级干部的工资标准发给。对此，1978年8月19日国务院、中央军委颁发的《中国人民解放军干部服役条例》，1979年1月17日国务院、中央军委《关于军队转业干部工资待遇问题的实施办法》等规定中，都作了具体规定。

7．1985年7月1日以后转业军队干部工资待遇，按照其军队职务与地方相对应的职务套改职务工资的办法确定。1985年11月29日国务院、中央军委发布了《关于军队转业干部工资待遇问题的通知》，规定1985年7月1日以后转业到地方的军队干部的工资待遇，应按照他们原在军队所任职务（含技术职务）与地方相对应职务的干部套改职务工资的办法确定。（见表10，11）。

转业到企业单位的干部，其工资按转业到当地国家机关的同一职务（含技术等级）、同一行政级别干部的基础工资、职务工资加上本人军龄津贴之和减去10元的数额确定，不再参加1985年的企业工资改革。军龄津贴不再逐年增加，但可享受副食品价格补贴，奖金及其它生活福利待遇与本企业职工享受同等待遇。如某正团职，行政19级，军龄17年的军队转业干部转业到八类工资区的企业工作，按上述规定，该转业干部的工资应为127元。即按转业到国家机关的正处128.5元，加军龄津贴8.5元为137元，减10元后为127元。又如，某正营职技术10级，行政20级，军龄17年的军医，转业到九类工资区企业后，他的工资应为94.5元。即按转业到国家机关的正科长96元，加上军龄工资8.5元，为104.5元，减10元后为94.5元。

表10军队转业干部套改地方职务工资的职务对应表