更新时间:2018-11-22 02:48作者:王华老师
据报道2016年上海地区毕业的应届生人数与去年基本持平,超过17万人。相对来讲,2016年可以提供的岗位数和提供的岗位质量要略多于、好于2016年。
但值得注意的是在上海就读,愿意留沪的外地学生估计较往年减少一成左右,占总量八成左右。“随着各地经济的发展,一些新兴城市发展余地大,职业发展前景广阔,薪酬不低,生活成本低,因此,外地学生希望去外地求职,找到自己的发展空间。”相关人士分析,今年的经济形势趋好,这是解决就业问题的推进器,应届生只要降低薪金等期望值,建立先就业再择业理念,便能找到合适的工作。
据统计,2016年上海应届毕业生的薪酬与去年也基本持平,大专在3000-3500元/月,本科为3500-4000元 /月,硕士在4000-4500元/月。很多招聘单位认为,如果经济不发生大的变化,这个数字在最近两年不会发生大变动。
2016年上海应届生毕业生平均月薪4859元
上海高校应届毕业生就业形势报告显示,上海应届生岗位竞争指数位列广州、深圳和苏州之后,在参与调查的全国28座城市中排第四,应届生的简历投递数和市场实际提供的职位数之比达101∶1。
报告指出,上海前年及去年的应届生岗位竞争指数分别为69∶1和96∶1。竞争越来越激烈的背后,上海应届生平均月薪较高是原因之一。据悉,上海应届生平均月薪为4859元,位列全国之首;其次为北京,平均月薪为4746元;再次为深圳,平均月薪为4494元。
据悉,各类岗位中,国企最吃香,平均每个国企职位有162名上海应届毕业生竞争。相比之下,民营企业、上市公司和事业单位的竞争指数偏低,其中每个民营企业职位平均有63名应届生竞聘,而民营企业提供职位约占职位总量的35%。小企业受青睐的程度也不高。数据显示,规模在99人以下的小企业的整体职位量虽然不少,但平均每个岗位仅有40名上海应届生应聘,而最受青睐的千人以上大企业每个岗位有92名应届生竞争。从行业看,贸易、批发零售类岗位竞争比达 141∶1,为各行业最高,而教育、房地产、建筑业等行业每个岗位参与竞争人数普遍低于60人。