北京市工资最高与最低行业收入差6倍(2)

更新时间:2018-11-22 02:25作者:李一老师

    积分指标可分为基础指标、加分指标和减分指标三类:基础指标,反映来京人员的个体素质和工作居住情况,包括文化程度、职业资格或专业技术职称、连续居住年限、连续缴纳社会保险年限;加分指标,反映北京人口政策的调控导向和来京人员的实际贡献,包括属于本市紧缺急需专业、在城市发展新区就业居住、投资纳税贡献或带动本地就业、获得省部级及以上政府表彰奖励等;减分指标,反映来京人员违法犯罪情况,包括刑事违法记录、行政违法记录、违反计划生育政策、提供虚假材料骗取积分等。

    优秀学生干部高考取消加分

      针对高考加分,蓝皮书指出,从实际执行情况来看,所谓优秀学生干部的评判标准过于模糊,受益者多为有家庭背景的学生,且其比例已明显超出合理范围,因此建议取消;对体育等特长生进行严格考核,所有的体育特长生必须经过全市统测,硬化考核标准,严防滥竽充数。建议取消武术、健美操、跆拳道等难以进行量化评价的体育加分项目;对在青少年科技创新大赛、青少年生物和环境科学实践活动,明天小小科学家奖励活动,全国中小学电脑制作活动中获一、二等奖者进行严格审查,严防替考等造假现象。

    开凿陆海运河改善京津环境

      在讨论北京促进人口资源环境协调发展这一问题时,蓝皮书提出了一个对策开凿京津陆海运河。总体设想是:西起北京通州宋庄,东至天津滨海新区蔡家堡,经河北香河,天津宝坻区大口屯、大唐庄,再经宁河县乐善庄,最后到达滨海新区,在蔡家堡入海。京津陆海运河全长约160公里,运河平均宽度1公里,可以通航30万吨级轮船。

      京津陆海运河的主要功能设计有四个方面:一是通过运河引入海水,通过海水淡化为北京及其周边地区提供水资源;二是改善京津大气环境;三是打开北京的直接出海口,发展北京及周边地区的航运;四是通过运河引入海水,发展海洋经济。

      预测

    商品房价上涨涨幅略低去年

      昨天发布的蓝皮书认为,首都的人口聚集效应仍然会持续一段时间,对商品住宅的刚性需求仍然会不断增长,但随着政府在保障性住房方面不断扩大供给,预计对商品住宅的刚性需求增长不会太快。北京实行严格的限购政策,投资性需求和投机性需求会受到很大的抑制。总的来看,商品住宅需求增长速度会趋缓。

      从供给来看,北京市在住宅用土地出让方面,总体上来说同比增长较快,但这其中很大一部分要用于保障性住房建设,真正用于商品住宅的土地仍然供不应求。保障房用地加快供应,保障房的竣工面积也快速增长,但由于资格审查不断趋严趋紧,刚性需求的满足也受到一定影响。去年和今年提供的7万套自住型商品房预计仍然会供不应求。纯商品住宅方面,预计土地供给仍然偏紧,供不应求的态势仍将持续,但供需缺口会有所减小。另外,货币政策也将对房价上涨形成一定的抑制。

      综合考虑各方面影响因素,预计2016年北京商品房价将继续维持高位震荡小幅上涨态势,但涨幅应略低于2016年。

    为您推荐

    2019年两会《政府工作报告》养老金新政策,要提高养老保障水平

    《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告》要求,提高养老保障水平。从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。

    2019-06-13 04:57

    如何在另类面试问题中胜出

    在面试中,有些考官会先提一个不甚友好的问题,或者劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出有心理承受能力的智者,找到能面对压力的新鲜血液。要想在压力面试中胜出,只能学会绕开陷阱,奋战到底。

    2019-06-08 03:00

    面试紧张时应该怎么办

    面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛,因此可以说每一位进入面试的人,心里就像绷住一根弦一样,也就是说每位考生,都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的,只有认识了解,才能完全的克服。

    2019-06-08 02:58

    面对变故 学会自我解嘲

    面对降级、减薪、甚至解雇、离婚、丧子等变故,许多人反应过度,很长时间缓不过劲儿来。而有的人却能很快度过,重返正常的生活轨道。其决定因素是一种特殊的心理素质:心理复原力。有了它,人们不怕挫折;而缺少它,会特别害怕受伤害,不敢付出行动。

    2019-06-06 03:12

    办公室里该与不该谈论的话题

    办公室是一个充满原则、纪律,讲求策略的场合,更是一个充满利益冲突的是非之所。既如此,办公室里谈个人私事是否妥当呢?网上调查显示,尽管九成以上的人认为“办公室里隐私不宜说”,但是她/他们又同时承认有在办公室里谈论涉及私人感情、家庭关系、同事喜恶和上下级关系等隐私性内容的行为。

    2019-06-06 03:10

    面试自我介绍的几大原则

    应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是“请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的第一印象。

    2019-06-01 03:19

    外企面试必须要注意的五“必要”

    到外企面试前,仅仅准备好一份简历是不够的,还要提前做好面试前的“功课”,这样面试通过的几率就会大大增加。

    2019-06-01 03:16

    加载中...