总会计师岗位职责(一) 一、根据法律法规、财务会计制度和经理部各项规章制度建立健全相应的内部财务管理制度。 二、加强会计基础工作，严格执行会计法规制度，保证会计工作有序进行。 三、坚持原则，廉洁秉公。 四、参与重要经济合同的谈判及签订，并督促执行。 五、参与审查施工预算(标后预算切块包干费用指标)，督促有关部门按季(或月)提供完工工程预算成本费用分析资料，组织成本盈亏核算。
2018-10-12 14:35
厨房工作人员岗位职责(一) 一、炉灶岗位职责 根据接待任务的要求，负责菜肴的烹制加工、包括调料、半成品和汤汁的一切准备工作等。 二、砧板岗位职责 负责各种用料的存放保管工作，腌制及浸发。完成宴会和日常菜肴的切配工作，把握食品生熟度。管理好冰柜及冰箱的一切食品存放工作。 三、冷菜岗位职责 负责客人所需的冷菜配制，工艺冷碟的加工制作，不断创新冷菜。 四、点心岗位职责 负
1、热爱本职工作，敬业，爱业，自觉遵守本店的各项规章制度。 2、接听电话，答复住客咨询或要求。 3、及时记录住房、查房、退房时间、送水、维修等情况，并与前厅校对报表、房状。 4、协助客人入住，当班员工应在楼梯口迎候客人，引领进房，简介房内设施(热水、空调、网线、电话等)。 5、客房内各项物品卫生整洁、摆放整齐。严格按卫生防疫部门要求(一冲、二洗、三消毒、四保洁)，对客房水杯、
办公室文秘岗位职责(一) 一、在办公室主任领导下做好办公室日常行政事务及文秘工作。 二、负责各种文件的起草、装订及传递工作;及时处理上级文件的签收、传递、催办;做好文件的回收、清退、销毁工作;做好文秘档案收集管理及保密工作。 三、做好各种会议的记录及会务工作。 四、办理本单位人员的招聘录用、培训教育、绩效考核、晋级晋职、薪资福利、各类保险、统计报表等事项的具体事宜。 五、做好单
消防安全岗位职责(一) 一、组织开展全村消防安全工作，加强日常消防安全管理。 二、具体制定村组各项消防安全工作制度，并督促村民认真遵守和落实。 三、适时组织开展防火安全检查，发现隐患及时整改。 四、建立健全义务消防组织，并对其进行培训和管理。 五、向村民开展经常性的消防法律、法规和消防知识宣传教育。 六、村组发生火灾，组织义务消防队和村民积极扑救，保护火灾现场，及时向上级报
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酒店总机岗位职责(一) (1)为前堂部内电话总机操作组之组长，主理该小组之所有事宜。 (2)协助前堂部经理监督和控制电话总机操作组之工作程序。 (3)协助及指导所有的电话操作事宜。 (4)向客人提供优良及有效率的服务素质。 (5)处理住客之电话投诉及该小组员工的投诉事宜。 (6)听取住客之意见及解答住客之疑难问题。 (7)督导电话总机操作员之工作及监察其操作，仪表及对客
餐饮店长工作职责(一) 一、对门店的日常营运管理工作负责。 二、协调各部门人员管理、物料管理、设备管理、清洁管理负责。 三、对门店人员、财务、物料、设备、清洁的安全操作负责。 四、对突发事件等方面的工作预防、处理负责。 五、对门店良好的整体卫生形象负责。 六、对外场优质服务及指导负责。 七、对内场良好出品质量负责。 八、对全店成本与费用的有效控制负责
4s店行政经理岗位职责(一) 1、负责公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作; 2、领导公司的后勤服务工作和防火保卫工作，创造和保持良好的工作环境; 3、定期组织做好办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作; 4、负责协调公司系统间的合作关系，先期调解工作中发生的问题; 5、掌握行政系统工作情况和公司行政管理工作的运作情况，适时向总经理汇报;
中小学校长岗位职责(一) 一、全面贯彻教育方针，执行上级主管部门的决定，积极推行素质教育，依法治校，主持全校行政工作。 二、办学思想明确，组织制定学校发展规划和学年、学期工作目标和计划，并督促检查规划和计划的执行，定期作出工作总结，提出改进学校工作的措施和意见。 三、加强教职工队伍建设，负责全校教师的聘用、选拔和培训等人事管理工作。 四、全面负责学校教育教学、教科研、德育、总务工作
2018-10-12 14:34
采购人员岗位职责(一) (1)制订采购计划，是采购的决策者。 (2)审核采购需求。 (3)决定合适的采购方式。 (4)制订并确认产品说明书、操作手册和操作术语以及产品合格标准。 (5)分配、选择金额维护潜在的供应商。 (6)负责竞争的准备工作和申请工作。 (7)对具有优势的投标进行评估。 (8)负责供应商的调查和实地考察。 (9)利用评分制或预定标准来评定供应商
公司采购员岗位职责(一) 一、负责公司的原料、辅料、设备、配件等物资的采购工作。 二、负责搜集、分析、汇总及考察评估供应商的各项信息。 三、负责对集团下属各企业所需物品的采购、跟踪、核对，保证按质按量、及时准确地运往各企业，确保生产所需。 四、负责监控跟踪采购计划的执行进度，对异常情况随时做出调整，并及时上报。 五、负责监控并核实申报采购计划，严格控制采购成本，有权拒绝未经领导
招商专员岗位职责(一) 1、严格执行公司各项规章制度，服从管理。 2、协助物业主管(主办)负责公司商业物业的招商工作。 3、按照公司下达的招商任务编写年度、月度招商计划书并负责具体实施。 4、协助收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新项目、竞争对手、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。 5、定期向物业主管(主办)汇报工作情况和客户跟踪情况，定期进行工
小公司会计岗位职责(一) 1、按规定的会计科目设置总帐，进行会计分录、汇总凭证、登记总帐和明细帐，做到帐证、帐帐、帐表相符; 2、负责全部记帐凭证的复核和检查，按权责任发生制原则处理各期、各部门分摊费用、成本; 3、负责签收出纳移交的全部收付款凭单，并进行复核和审查;按月盘点出纳现金库存，并作出恰当处理; 4、负责审核各部门交来凭单;按月追收各部门应交财务凭单;对收到的各项报表进行
技术总监的工作职责(一) 1、认真学习、深刻理解汽车维修质量检验的有关法律、法规和规章严格执行国家及行业的有关汽车维修技术规范和标准。 2、协调质量管理各项程序的贯彻执行。 3、负责维修车辆的“修前检验”工作，配合业务接待员对保修车辆的故障进行准确判断，为确保维修作业项目(包括二级维护附加作业项目)提出意见。 4、根据行业有关汽车维修技术标准和工艺过程，处理
客服部主管岗位职责(一) 1.负责管理区域的面积、户数、产权产籍、业主等情况核实及档案保管。 2.熟练掌握住宅小区管理费制定的依据及所含内容，充分了解物业公司制定的各项管理规定，负责做好对业主的解答工作。 3.接受处理业主投诉，准确掌握情况，迅速解决问题，做好投诉记录，并负责定期上报投诉处理结果。 4.熟悉掌握公司提供的收费服务项目及收费标准，并根据业主需求督促相关
部门副经理岗位职责(一) 1.服从上级领导的工作安排，协助上级完成销售任务。 2.负责售楼部环境布置，保障销售相关资料的齐备，保持场所的清洁卫生，为客户创造良好的购房环境。 3.负责售楼部日常的人员管理工作。 4.负责客户档案及销售档案的管理、统计、分析工作。 5.负责协助销售人员做好现场的接待工作。 6.负责监控销售合同执行情况及应收账款的追缴工作。 7.负责销售资料
销售总监岗位职责(一) 1、负责监督，协调售楼员之间的关系，并指导售楼员的销售工作。 2、负责每日的晨会，并安排当天的工作内容。 3、负责每日的晚会，并汇总当天的工作总结。 4、负责整个楼盘的案场销控。 5、根据楼盘的具体情况，定期向上级汇报销售情况及存在问题并提出有利建议。 6、负责现场考勤，统计销售日报表。 7、收集，整理有关售楼资料，并每周或每月做售楼统计。
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