公务员工资由这4部分组成,没有你想象中的那么低!

更新时间:2018-11-30 08:33作者:王新老师

    公务员职位历来是人们最羡慕的职业之一,很多人羡慕他的岗位其实最主要的还是羡慕他的工资,而公务员的工作到底是怎么算的呢?来看下面的介绍!

    基本工资

    公务员对应每个级别,不同的级别工资有差别,越是级别高,工资也就会越高。在公务员中:

    办事员——2800元

    科员——3000元

    副科级——3100元

    正科级——3300元

    副处级——3600元

    正处级——4000元

    副厅级——4400元

    正厅级——5000元

    副部级——5500元

    正部级——6000元

    工龄工资

    工龄工资一般是对员工的一种奖励,每个公司基本都会有,公务员也是一样。公务员的工龄工资是按照虚年来计算,每年60元,按照月份进行发放,当然,每三年进行一次调整。

    奖励工资

    每年公务员都会进行考核,就和在企业工作是一样的。年度进行一次考核,如果考核合格,那么将会有奖励工资,公务员的奖励工资是每月300元,三年进行一次调整。如果你在年度考核中没有合格,那么将不予发放。

    每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

    补助工资

    补助工资是在各行各业中都会存在,在公务员中也是会存在的。现在招聘的公务员,很多都是要从基层开始做起,更有很多人是要从偏远的山区进行工作,这些都是会有相应的补助的。

    公务员的补助工资有几种,一是车补,二是取暖补助,三是出勤补助,四是三区补助。

    具体补助的标准如下:

    车补:随工资每月发放,标准=基本工资÷5,逢一进十。

    取暖补助:一年发放一次,标准=基本工资÷3,逢一进十。

    出勤补助:正常上班每天30元,无顾不至每日扣发30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

    山区补助:农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资÷10,按月发放,三年一调。

    最让大家羡慕的公务员工资构成,你心动了吗?离国考不到一个月,为了工资大家也要努力复习哟!

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