更新时间:2018-09-12 22:59作者:李天扬老师
二是加强对干部到岗、在岗、“三牌”落实情况、各项制度落实情况进行检查督导,实行指纹签到,每日开会点名等制度促进干部作风长效巩固。
三是采取学习与讨论相结合的方式,每天上午8点半准时召开会议,机关干部全员到岗。由党委领导轮流传达学习上级的各项会议精神、政策法规。同时,2月9日、2月10日,机关党委班子成员、部门中层及普通干部分批次轮流就“四查找四提升”以及“追赶超越目标”进行发言讨论,重点围绕如何改进工作作风、2017年的工作思路、如何提升能力素质、追赶超越的任务及目标等内容进行。严格按照“一人一状、一部一书、一委一图”要求,科学谋划2017年度工作要点和目标任务,为顺利完成全年工作开好局、起好步。
一、存在的问题和不足
1、在工作中存在重具体工作轻理论学习的问题,在学习中存在重业务学习轻政治理论学习的问题。
在履行职能方面,需要进一步提高机关效能建设水平,机关工作人员的服务意识需要进一步加强,服务水平需要进一步提高,要突出解决好办事拖拉、效率低下的问题。
2、在维护群众利益方面,需要进一步解决好群众反映的热点和难点问题,尤其是乱收费问题,维护好学生和家长利益。
3、在组织纪律和生活作风方面,要进一步严肃纪律,强化纪律观念,严格办事程序,提倡勤俭节约,坚决杜绝贪图享受,奢侈浪费的现象。
二、存在问题的原因
1、对政治理论学习的重要性认识不够。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论等重要思想学习得不够深透,没有很好地利用其立场、观点、方法在改造世界观、人生观、价值观上下工夫,没有运用理论指导好教育工作。在学习过程中,满足于一知半解,只求过得去,不求过得硬,没有从讲政治的高度来看待理论学习的重要性和紧迫性。