重庆陪产假多少天?

重庆陪产假15天。根据最新的《重庆人口与计划生育条例》符合法律法规规定生育的女职工产假期间，男方所在单位应当给予护理假十五日，护理假期间享受在岗职工同等待遇。

【政策依据】：《重庆人口与计划生育条例》

相关问题解答

1、我司有员工在符合国家政策申请生育第二胎，想咨询关于休产假这方面的政策，具体有哪些内容?

【答】根据《重庆市卫生计生委重庆市人力社保局关于请婚假产假护理假有关规定的通知》(渝卫指导发﹝2016﹞30号)有关规定：2016年1月1日起，符合法律、法规规定生育女职工，按照《条例》第二十六条第二款规定增加产假三十日。即重庆产假基本量为128天。在基本量产假期间，享受在岗职工同等待遇。

2、重庆市，江北区。目前的二胎产假是多少天。宝宝的出生日期是2017年2月。剖腹产。还有就是二胎和头胎的产假天数是一样的吗?我在报纸上看见有178天，实际上是多少天?

【答】目前二胎产假是128天，二胎和头胎的产假天数是一样的，根据《女职工劳动保护特别规定》(国务院令第619号)第七条“女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。”的规定。若剖腹产符合达到难产条件的，可增加15天产假。

3、重庆二胎产假是多久，寒暑假可以顺延吗?

【答】重庆二胎产假是128天，可以。符合法律法规规定生育的女职工，经本人申请，单位批准，产假期满后可连续休假至子女一周岁止，休假期间的月工资按照不低于休假前本人基本工资的百分之七十五发给，但不得低于当年本市最低工资标准。