2.组织专题研讨。按照市委确定的3个专题，从5月份开始，每两个月进行1个专题研讨，县级以上领导干部都要做发言交流。

理想信念专题教育引导领导干部严以修身，加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动“总开关”。重点研讨如何始终坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念，增强道路自信、理论自信、制度自信;如何始终站在党和人民立场上，树立正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、义利观，忠于党、忠于国家、忠于人民;如何践行“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”标准，自觉抵制歪风邪气，争当“清廉为官、事业有为”好干部;如何在加强自身学习、增强文化自信上下功夫，始终保持高尚情操和健康生活情趣，树立良好品行和家风，自觉远离低级趣味，坚守共产党人精神家园。

纪律规矩专题教育引导领导干部严以律己，增强政治敏锐性和洞察力，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的“明白人”。重点学习研讨如何严格遵守党纪党规，增强领导干部的政治意识、纪律意识和规矩意识，查一查是否对党的纪律、要求身怀敬畏之心，做到自觉践行、自觉维护，不漠视、不观望;是否严格执行中央、省委和市委各项规定，服从组织决定，不讨价还价，不欺骗、不对抗组织，做到老实做人、干净做事、清正为官;是否管好亲属和身边工作人员，不让他们利用自己职务影响力攫取非法利益，做到严守欲望底线和人情底线,为住建系统干部做表率、树标杆。

谋事做人专题教育引导领导干部严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、责任、干净、担当的新形象。重点对照抢抓我市作为国家主体功能区建设试点示范市的重大机遇和推动循环发展的现实需要，学习研讨如何坚持为民用权、秉公用权、依法用权和廉洁用权，查一查是否坚持民主集中制，自觉接受监督，敬法畏纪，清廉为政，有无擅权独断、霸道行事、设租寻租、公器私用等为官乱为问题;是否奋发有为，开拓创新，踏实工作，谋实事、干实事，有无消极退缩、尸位素餐等为官不为问题;是否直面矛盾，攻坚克难，敢于担当，有无求稳怕乱、等待观望、懒政怠政等为官慢为问题;是否主动适应新常态，下功夫提高从政履职本领，在加快推进重点项目建设、落实全年工作任务上做实功、出实效，有无遇事无良策、处事无良方等不会为、不能为问题。

(二)讲好专题党课

局党委书记在6月前为全系统科级以上干部讲一次专题党课。党课重点讲“三严三实”的重大意义和丰富内涵，讲“不严不实”的具体表现和严重危害，讲落实“三严三实”的实践要求，把领导干部思想上的模糊认识点出来，把教育实践活动中整改不到位的问题点出来，把普遍存在的“不严不实”问题包括反面案例点出来，发挥好带学促学作用。局党委领导班子其他成员要深入思考、精心准备，亲自撰写讲稿，讲一次党课，7月中旬前每人至少讲一次党课。讲稿不能抄过去的文件、套走过的路子、仿原来的做法，防止照本宣科、泛泛而谈，切实增强党课的贴近性、现实感。要发挥带学促学作用，使讲党课的过程成为统一思想的过程，成为深化认识的过程，成为激发自觉的过程。其他县处级领导也要在适当范围讲党课。“七一”前夕，组织开展一次“三严三实”教育活动，重温入党誓词，接受“延安精神”和党的优良传统再教育，研讨交流“三严三实”专题教育心得体会。