“火车跑得快，全靠车头带”。在任濑湍派出所教导员时，周贤良牢记终身学习理念，不断加强自身素质的提高，狠抓队伍建设和业务工作水平。在警力少、各项工作任务重的情况下，作为所里的教导员，周贤良从全局工作出发，坚持政治建警和例会制度，以身作则，积极引导民警树立正确的世界观、人生观和价值观，带领全所民警及时了解公安工作的新动向、新思想，加强民警的业务学习提高，做到知法、依法、守法。在他的带领下，濑湍派出所既抓好了队伍建设，又提高了业务水平，全所民警精诚团结，信心十足投入每一天工作，为完成好各项工作任务打下坚实的基础。“群众看公安，关键看破案”。周贤良对各类违法犯罪始终坚持严打高压态势，坚持带领全所民警做到老百姓最痛恨什么犯罪，就打击什么犯罪;老百姓反映什么治安问题最突出，就集中整治什么治安问题，依法从快从严打击黑恶势力犯罪、严重暴力犯罪和多发性侵财犯罪等各种犯罪活动，竭尽全力为人民群众创造平安和谐的安居环境。

在组织开展“严打”工作的同时，还狠抓“严防”工作。带领民警定期到警务室工作，零距离接触群众，认真调解民间矛盾纠纷和指导群众做好防范工作，把警力真正摆到街面上，对治安重点地区、重点路段、重点单位进行全天候的治安巡逻。2009年，周贤良带领4名民警深入一线狠抓打击防范工作，破刑案21起，完成全年任务的127%;逮捕19人，完成全年任务的136%;抓获网上逃犯12人，完成全年任务的171%，所有各项任务完成情况排在全局前列。

本着“亲近群众、惠及百姓、构建和谐警民关系”的理念，周贤良带着感情去工作，给群众送温暖，为群众排忧解难，做老百姓的贴心人。通过开展真情服务、实行户籍办理延时和错时服务工作制、登门办证等工作，开展便民利民服务。同时实行民警挂点企业联系制度，主动亲商、护商。实行民警上门挂牌联系服务，进一步优化了企业的治安环境，促进企业的健康发展，得到了企业老板和职工的拥戴，也得到了当地党委、政府领导的高度赞扬。同时推行“一村一警”工作模式，认真开展民警包村挂点工作。

周贤良带领民警积极开展法律政策大宣传，采取发放宣传资料、群众座谈、法律培训班等形式，把法律法规知识送入千家万户。建立短信互动平台，警民互动，群治群防。濑湍派出所积极探索构建和谐警民关系的各种途径，不仅让民警下村零距离面对面接触群众，还利用现代化通信器材加强与村屯干部的联系沟通，并建立短信群发系统，将辖区治安状况、防火防盗提示、治安动态等相关工作以手机短信形式发送各个村屯干部，形成警民互动。两年来，濑湍派出所干警共走访群众3000多人(次)，调处矛盾纠纷30多起，为群众办实事好事60多件，积极捐款2万多元，帮扶、慰问困难群众86人次，送证上门20次。