更新时间:2018-09-25 16:59作者:王华老师
一、注重理论学习、强化自身素质
在工作中牢固树立“以人为本、服务群众”的宗旨意识,认真落实党的方针政策、法律法规及有关规定,刻苦学习党建工作理论和党务专业知识,不断强化和提升自身素质,提高驾驭工作、服务居民的潜力和水平。信守工作宗旨,坚持严以律己、实事求是、公道待人。认真履职,做到公正透明,不谋私利,切实维护、实现和发展好广大党员群众的根本利益。
二、抓实工作基础、健全工作机制
一是加强组织领导、抓实工作基础,发挥党组织在基层组织建设年中的领导核心作用,用心探索党建工作的新途径、新方法,建设充满活力的社区党组织。
在区委组织部和街道党工委的领导和具体指导下,以强化基层党组织构架,细化党员分层分类管理服务,突出党建工作特色,社区党支部正式翻牌为社区党委,分设了居民党总支(下设2个支部)、客车厂离退休党总支(下设3个支部)和大学生复转军人党支部,并以民主推荐、公开选举方式,配齐配强了党委、总支和支部委员会班子。
二是以内整辖区党建资源、外引社会院校企业,成立“社区+单位党组织”的“外放型”的驻社区联合党委,开展以“礼貌社区、和谐家园”建立为载体的社区治安联防、公益联办、文化联动、难题联解、和谐联创,组织网络化、活动主题化、服务一体化的“五联三化全覆盖”工作模式,构成“一单位一年一提议”的运行模式。
三是强化组织建设,落实党建目标职责制,夯实党建工作机制,健全完善党组织《三会一课制度》、《民主生活制度》、《党员联系群众制度》等。建立党员“六卡”、“党员目标管理手册”和党员先锋储集,落实党员电化教育。同时做好好改制企业党员的思想疏导和教育管理工作。建立党员关怀机制,以每年“七一”为契机,开展政治生日活动。加大非公经济党、团组织建设,扩大党的工作覆盖面,构成党建共商共议、共驻共建区域化党建工作格局。
三、抓好教育管理、发挥堡垒作用
社区党员干部是社区工作者是和谐社区建设的主要力量,是完成各项工作的重要保障。为强化党员干部队伍建设,把抓好党员的管理、教育和监督作为队伍建设的重要资料。认真组织开展“党风勤政廉政教育”及其它各类教育,抓好廉洁勤政意识,建立社区干部述职述廉制度。透过“三会一课”、建立学习型党组织等载体将理论学习规范化、制度化。定期分析研究党组织和党员队伍建设状况,查找不足、总结经验,采取有效措施,做好改善完善工作。