更新时间:2018-09-05 21:36作者:王新老师
1、加强学习,提高自己的办事能力,多向老同志学习,吸取他们的经验,弥补自己的不足,扬长避短;把工作与学习相结合,通过学习提高工作能力,通过工作加深对学习内容的领会,做到学用结合,
2、不断提高为民服务意识,把群众当亲人,始终把群众的事情放在心中。
3、自己今后的工作中,要尽量多和群众商量,多和群众沟通。
一、对照检查存在的问题和不足
1、工作方法简单。由于自已文化水平不高,做群众思想工作能力有限,对群众的一些予盾纠纷没办法及时给予解决和帮助。
2、有时不能大胆工作。总认为自已村主任的位置是由村民选举出来的,很快三年一届又满了,因为怕丢选票,所以就不敢大胆开展工作,平时喜欢做老好人,影响了一些工作的开展,如:制止建法建设等。
3、工作时间不到位。总认为当村主任工资太低,因此缺乏对工作的热情。为了养家糊口,自已不得不在外面做些副业,有时难以两头兼顾,经常耽误村里面开会、办事,村里的事大多由其他班子成员去落实,总觉得自已不太称职。
5、性格较直,容易得罪人。由于自已性格直来直往,有时说话、做事不能注意其他干部和群众的感受,经常得罪人,不利于班子团结,同时群众也有意见。
3、身为村主任,对如何发展经济,增加群众及村集体收入,没有认真思考,对于增加农民收入没有太大方法。对群众要求强烈的造福工程,因为怕资金没有着落实,没有信心去做,到现在也还没有启动。
二、对照检查产生问题的主要原因
1、不重视学习。没有把学习放在一个重要的位置,没有在学习上花功夫。学习上存在着一定的片面性,被动学习多,主动学习时间少。
2、没有很好的发挥党员的带头作用,自我管理还有待于进一步提高,向他人学习的少,凭经验工作的多。纪律意识较淡薄,自己的一言一行与党的要求还有距离。思想观念比较陈旧,在工作中没有新方法、新思路。
3、联系群众、走访慰问不够经常。与群众没有保持很好的沟通,做群众工作的时候,相关的政策没有细致的向群众解释,导致的矛盾,也不能及时的解决。