恒生电子笔试面试内容(2)

更新时间:2018-11-22 17:13作者:王华老师

      第一题是综合题,

      1、毕业后想从事什么样的工作,为什么?

      2、你父母对你的教育上,哪些造就了你现在的个性特点?

      3、你的技术专长是什么?

      4、你的学习成绩怎样?拿过什么奖励金?

      第二题是不定项选择题

      1、给你一串出栈序列,判断栈至少长多少

      2、给出先序中序判断后续

      3、字符数组赋值问题,包括 for 循环和 memset 和另一个 dzero(好像是这个函数)

      4、linux/Unix 中允许读写但不允许执行的命令(666 跟 777)

      5、关于静态变量说法正确的是哪些

      6、关于数据库中索引作用的题

      7、进程的并发会影响数据一致性的(读脏数据等)

      第三题填空题

      1、操作系统进程高级通信有哪些方式

      2、给出一段代码,问这段代码有什么问题(指针为赋初值)

      3、给出 IP,求子网掩码和可分配的主机数

      4、数据库中事务的四个特点(原子性、一致性、独立性/隔离性、持久性)

      第四题数据库操作题

      大致就是给出三个表,要求写 SQL 语句,包括视图建立,增删改查,SQL 函数应用等(一共 25 分,好多)

      第五题用 C 或 JAVA 写一个五子棋程序

      要求写一个函数,当一颗白棋落下的时候,判断白方是否五连珠,棋盘是 1313 大小,用数组 A 表示,0 表示空,1 表示白棋,2 表示黑棋

      然后就是一道 20 分值的数据库的题目了,一个表里有三个字段,语言,数学,英语,三门课程的成绩分别为 70、80、58,要你写语句输出三门课程的成绩(不过成绩是要用优秀、及格、不及格来显示的)大于 80 分为优秀、60 分以上为及格、60 分以下为不及格。要求你写出设计的思路,然后再写语句。

      最后一部分也是 20 分值的题,有两道题,任选一道,第一道是看程序填空的,考的是递归算法;第二道是用 JAVA 写的,实现折半查找。 更多经典笔试经验分享:
    腾讯校招非业务类笔试经验
    广东粤电招聘笔试经历
    中兴招聘笔试硬件类题目经验

    为您推荐

    2019年两会《政府工作报告》养老金新政策,要提高养老保障水平

    《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告》要求,提高养老保障水平。从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。

    2019-06-13 04:57

    如何在另类面试问题中胜出

    在面试中,有些考官会先提一个不甚友好的问题,或者劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出有心理承受能力的智者,找到能面对压力的新鲜血液。要想在压力面试中胜出,只能学会绕开陷阱,奋战到底。

    2019-06-08 03:00

    面试紧张时应该怎么办

    面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛,因此可以说每一位进入面试的人,心里就像绷住一根弦一样,也就是说每位考生,都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的,只有认识了解,才能完全的克服。

    2019-06-08 02:58

    面对变故 学会自我解嘲

    面对降级、减薪、甚至解雇、离婚、丧子等变故,许多人反应过度,很长时间缓不过劲儿来。而有的人却能很快度过,重返正常的生活轨道。其决定因素是一种特殊的心理素质:心理复原力。有了它,人们不怕挫折;而缺少它,会特别害怕受伤害,不敢付出行动。

    2019-06-06 03:12

    办公室里该与不该谈论的话题

    办公室是一个充满原则、纪律,讲求策略的场合,更是一个充满利益冲突的是非之所。既如此,办公室里谈个人私事是否妥当呢?网上调查显示,尽管九成以上的人认为“办公室里隐私不宜说”,但是她/他们又同时承认有在办公室里谈论涉及私人感情、家庭关系、同事喜恶和上下级关系等隐私性内容的行为。

    2019-06-06 03:10

    面试自我介绍的几大原则

    应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是“请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的第一印象。

    2019-06-01 03:19

    外企面试必须要注意的五“必要”

    到外企面试前,仅仅准备好一份简历是不够的,还要提前做好面试前的“功课”,这样面试通过的几率就会大大增加。

    2019-06-01 03:16

    加载中...