-2019年黑龙江退休金上调方案,黑龙江退休金何时补发时间安排

更新时间:2018-10-29 15:21作者:王新老师

    2018-2019年黑龙江退休金上调方案,黑龙江退休金何时补发时间安排

    龙江2018年办理退休的人员养老金是不用调整的。而全国大多数省份都要等待,上年的社会平均工资出台后来计算新年度的退休待遇,然后补发差额。

    黑龙江2017年11月份就明确了2018年的退休待遇使用的全省社会平均工资。这是非常有先见性,而且方便工作,也方便了我们退休人员。

    不过,2017年12月31日前办理了退休,并领取了退休待遇的人是要进行养老金增长的。他们用的都是2016年的社会平均工资比2018年退休的人用的社会平均工资低不少,因此同等条件下计算退休待遇会低。

    2018年3月5日,我们国家发布了关于2018年调整退休人员基本养老金的通知,通知要求对退休人员基本养老金要在整体基础上上涨5%。

    调整方式还是按照定额调整、挂钩调整和适当倾斜三种进行的。增长幅度比2017年降低了0.5%。但是增长具体金额,只比2017年0.225%左右,人均可能只有五元左右。

    黑龙江省的调整方案是这样的:

    一般来说,我们的定额调整和适当倾斜都是对特殊人群的照顾。定额调整显示的是公平部分,实际上也是对于我们低收入群体的比例照顾,在变化不大的情况下不太可能改变。倾斜调整,重点是向老年人和偏远地区照顾,变化的可能性也不大。

    上海是4月22日出台了当地的实施方案,也仅仅是将挂钩调整部分做了变动。

    因此,2018年黑龙江省主要会调整挂钩调整。按比例挂钩,黑龙江省去年只有0.5%,这个变化也不会太大,顶多下降0.1%。

    按照工龄调整下降,其实也不会很多,顶多有2.5元变为2.2或者2.3元左右。

    为您推荐

    2019年两会《政府工作报告》养老金新政策,要提高养老保障水平

    《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告》要求,提高养老保障水平。从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。

    2019-06-13 04:57

    如何在另类面试问题中胜出

    在面试中,有些考官会先提一个不甚友好的问题,或者劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出有心理承受能力的智者,找到能面对压力的新鲜血液。要想在压力面试中胜出,只能学会绕开陷阱,奋战到底。

    2019-06-08 03:00

    面试紧张时应该怎么办

    面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛,因此可以说每一位进入面试的人,心里就像绷住一根弦一样,也就是说每位考生,都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的,只有认识了解,才能完全的克服。

    2019-06-08 02:58

    面对变故 学会自我解嘲

    面对降级、减薪、甚至解雇、离婚、丧子等变故,许多人反应过度,很长时间缓不过劲儿来。而有的人却能很快度过,重返正常的生活轨道。其决定因素是一种特殊的心理素质:心理复原力。有了它,人们不怕挫折;而缺少它,会特别害怕受伤害,不敢付出行动。

    2019-06-06 03:12

    办公室里该与不该谈论的话题

    办公室是一个充满原则、纪律,讲求策略的场合,更是一个充满利益冲突的是非之所。既如此,办公室里谈个人私事是否妥当呢?网上调查显示,尽管九成以上的人认为“办公室里隐私不宜说”,但是她/他们又同时承认有在办公室里谈论涉及私人感情、家庭关系、同事喜恶和上下级关系等隐私性内容的行为。

    2019-06-06 03:10

    面试自我介绍的几大原则

    应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是“请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的第一印象。

    2019-06-01 03:19

    外企面试必须要注意的五“必要”

    到外企面试前,仅仅准备好一份简历是不够的,还要提前做好面试前的“功课”,这样面试通过的几率就会大大增加。

    2019-06-01 03:16

    加载中...