李会永案件警示录心得体会(3篇)

更新时间:2018-10-05 22:18作者:才子老师

     李会永案件警示录心得体会(一)

    近来,常听到一些基层纪检干部谈到纪检案件任务指标时感到头疼。而且有一个通病,那就是做梦都在希望有人来告状,因为只有这样,才有可能完成上级下达的任务指标。而作为当地党委,则是不同的心态,他们却吃饭时都担心自己的干部、党员出问题,因为出了问题不但干部、党员要受处分,自己也要承担领导责任,单位的政绩也会受到影响。这纪检任务指标完成了,是纪委的成绩,却变相地成了党委的“败绩”。没有完成任务指标,则是党委的成绩(抓作风纪律抓得好,干部、党员没有或极少违规违纪的),但却变相地成了纪委的“败绩”。所以,这纪检案件任务指标不仅是基层纪委的一块心病,也是基层党委的一块心病。

    我们知道,给基层纪委下达干部、党员违纪违规案件处理目标任务,是为了督促基层纪检干部更好地履职尽责,也是为了让人民群众反映的违纪违规干部、党员能得到及时处理,以正党风,肃政风,其初衷其目的都无可厚非,但其任务指标的硬性化却还是值得商榷的。

    笔者认为,对基层纪委的案件指标,不能先入为主。先下达任务数,其弊有四:一是容易让我们的纪检干部为任务而任务,从而只重案件查处,放松平时教育;二是容易让我们的纪检干部产生凑数思想,很容易把一些鸡毛蒜皮的事,牵强附会、生搬硬套地联系到一起,滥竽充数,影响案件质量(这样的事例网上时有暴料,有的让人啼笑皆非,舆论大哗);三是容易造成一些冤假错案,把一些不够档次的上了档次,把一些不够条件的拼够条件;四是容易让案件多发地的基层纪委在任务完成的情况下产生慢作为,或把今年的案件留到明年处理,以保明年任务指标的完成。

    那么,是不是基层纪检工作就不能有任务指标了呢?当然不是。只是我们不能搞先入为主。我们可以以完成办理已暴露出的案件比例来实施考核。这也符合中央提倡的“发现一起,处理一起,决不姑息迁就。”的要求。这样,我们的基层纪委既不会去为寻找案件而“吹毛求疵”,也不会去为完成指标而“滥竽充数”,更不会因怕挨批评而造成“冤假错案”。相反,会在很大程度上释放基层纪检干部的精神压力,保证他们有良好的心态去履职尽责。

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