集中连片特困地区乡村教师生活补助政策自2013年实施以来，各地结合实际稳步推进，不断改善乡村教师待遇。21个省（区、市）及新疆生产建设兵团的708个连片特困地区县已基本实现全覆盖，8万多所乡村学校的130万名乡村教师从中受益。

建立健全管理制度，确保公开公平公正。各地实行乡村教师生活补助实名制管理和动态调整机制，加强全过程监督检查，通过多种方式及时公开公示实施情况，保证各个环节公开透明、阳光运行。江西明确各级人社、教育、财政部门职责，建立了教师待遇发放监管制度，乡村教师生活补助和特殊津贴发放对象名单每学期核定一次。重庆石柱土家族自治县明确实施时间、补助范围、发放对象、补助档次标准、发放形式，建立以身份证信息为基础的申领信息库，设立监督举报电话和举报信箱，确保补助对象不重不漏不错。河北承德市各县（区）乡村教师生活补助资金实行专户管理，专款专用、分帐核算、集中支付，并对补助人数、补助标准和发放等情况进行动态监控。 

逐步提高补助标准并体现差别化，激励机制初步形成。按照“地方自主实施、中央综合奖补”的原则，各地加大资金投入力度，多数地方制定了差别化补助标准，重点向艰苦边远学校和村小、教学点倾斜，“越往基层、越是艰苦，待遇越高”的激励机制初步形成。2016年所有实施县中，人均月补助标准超过400元的占25%，比2015年提高了11个百分点；新疆生产建设兵团、宁夏、四川、青海、湖南人均月补助标准较高，分别为619元、507元、442元、426元、407元，其中青海、宁夏、新疆生产建设兵团分别比上一年提高313元、271元、242元。四川明确人均月补助标准不低于400元，鼓励有条件的地方提高补助标准，其中马边彝族自治县最高月补助标准达到2000元；宁夏按山区人均月补助500元、其他地区300元执行；吉林按自然村屯人均月补助500元、乡镇300元标准执行；青海根据艰苦边远地区情况，将人均月补助分为550元、450元、350元3个档次；湖南按学校所在地不同，将人均月补助分为700元、500元、300元3个档次。