山东省企业退休职员养老金调解方案最新动静

更新时间:2018-10-10 03:05作者:才子老师

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    关于2016年山东省企业退休职员根基养老金调解关照

    鲁人社发〔2014〕27号

    各市人民当局,各养老金保险省直管企业:

    按照《人力资源和社会保障部财务部关于2016年调解企业退休职员根基养老金的关照》(人社部发〔2014〕7号)精力,团结我省现实,经省当局赞成,并报人力资源和社会保障部、财务部核准,从2016年1月1日起,调解企业退休、退职职员根基养老金。现就有关题目关照如下:

    2014山东企业退休职员养老金调解一、调解范畴

    2013年12月31日前已按划定治理退休、退职手续并按月领取根基养老金的企业退休、退职职员(不含按省当局办公厅鲁政办发〔2011〕64号文件等有关划定,治理一次性补缴参保手续的职员,下同).

    2014山东企业退休职员养老金调解二、调解程度和步伐

    (一)广泛调解。对切合前提的退休职员,按以下两部门计较增进养老金;

    第一部门每人每月按统筹地址市(省直管企业)的调解系数乘以170元计较增进。各市(省直管企业)调解系数(见附件1)按照内地企业在岗职工均匀人为程度、养老金更换率和养老保险基金支撑手段等身分确定。

    第二部门按2013年12月份本人月根基养老金的4.8%计较增进。

    (二)恰当倾斜。在广泛调解的基本上,对下列职员再给以恰当倾斜:

    1.1949年1月1日至9月30日时代介入革命事变、享受内地人民当局拟定的薪金制报酬的退休职员,每人每月进步100元。

    2.2013年12月31日前,年满70周岁不满75周岁(以治理退休手续时按划定确定的出生年代计较,下同)、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁的退休职员,每人每月别离进步30元、50元和90元。个中,2013年1月1日至12月31日时代到达70周岁、75周岁和80周岁的,每人每月再别离进步220元、130和240元。

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