关于excel计算个人所得税的方法

更新时间:2018-10-27 23:05作者:李天扬老师

    一、基本计算

    这是个人所得税的基本计算方法,不存在奖金等情况,而且其他复杂的情况都可在此方法的基础上变化得到。
    根据《税法》规定,计算个人所得税的公式为:
    个人每月应纳所得税=个人每月应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。
    对上述公式说明两点:

    (1)个人每月应纳税所得额=月工资额-非纳税收入项目(如住房公积金等)-2000
    (2)税率与速算扣除数如表一所示。

    根据上述计算方法,用Excel编制计算表(表二):
    以甲为例说明计算公式的建立:


    本月甲的应纳税所得额为本月工资-住房公积金-800=2350,在“D2”内设置公式为=B2-C2-2000;
    因2000<2350<5000,则税率为15%,在“E2”内建立公式为=IF(D2=“”,“”,IF(D2>2000,“15%”,IF(D2>500,“10%”,IF(D2>0,“5%”,0)))),这样,税率将根据“应纳税所得额”自动选取相应的税率填入;税率为15%时,速算扣除数为125,在F2内建立公式为=IF(E2=“15%”,125,IF(E2=“10%”,25,IF(E2=“5%”,0,0))),速算扣除数将根据“税率”自动选取填入;
    本月甲应纳税额为2350×15%-125=227.5,在G2内设置公式为=D2×E2-F2;
    设置好公式后,以后只要手工输入当月的工资,税率、速算扣除数、及应纳税额都将自动生成。
    在合计栏内利用求和函数SUM()求和。如在B5内设立公式为=SUM(B2:B4),C5内的公式为SUM(C2:C4),余类推。
    对上述计算方法值得说明的是,设置每个人的公式时,可分别建立,但较繁琐;利用Excel中的拖曳功能设立公式,简便准确。

    二、有奖金时如何计算

    如发放季度或年终奖金,计算纳税的基数(应纳税所得额)应加上发放的奖金。如甲同时发1500元年终奖时,则应纳税额为2350+1500=3850元;据此判断税率为15%;本月应纳税额为3850×15%-125=452.5。计算公式为:
    应纳税所得额=工资-住房公积金-2000+奖金。<如其他数据与前例一致,同时增发年终奖金每人1500元,计算表如表三所示。
    甲的计算公式为:
    应纳税所得额E2=B2+C2-D2-800;
    税率F2=IF(E2=“”,“”,IF(E2>2000,“15%”,IF(E2>500,“10%”,IF(E2>0,“5%”,0))));
    速算扣除数仍根据“税率"取数,在G2内建立公式为=IF(F2=“15%”,125,IF(F2=“10%”,25,IF(F2=“5%”,0,0)));应纳税额H2=E2×F2-G2。

    为您推荐

    2019年两会《政府工作报告》养老金新政策,要提高养老保障水平

    《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告》要求,提高养老保障水平。从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。

    2019-06-13 04:57

    如何在另类面试问题中胜出

    在面试中,有些考官会先提一个不甚友好的问题,或者劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出有心理承受能力的智者,找到能面对压力的新鲜血液。要想在压力面试中胜出,只能学会绕开陷阱,奋战到底。

    2019-06-08 03:00

    面试紧张时应该怎么办

    面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛,因此可以说每一位进入面试的人,心里就像绷住一根弦一样,也就是说每位考生,都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的,只有认识了解,才能完全的克服。

    2019-06-08 02:58

    面对变故 学会自我解嘲

    面对降级、减薪、甚至解雇、离婚、丧子等变故,许多人反应过度,很长时间缓不过劲儿来。而有的人却能很快度过,重返正常的生活轨道。其决定因素是一种特殊的心理素质:心理复原力。有了它,人们不怕挫折;而缺少它,会特别害怕受伤害,不敢付出行动。

    2019-06-06 03:12

    办公室里该与不该谈论的话题

    办公室是一个充满原则、纪律,讲求策略的场合,更是一个充满利益冲突的是非之所。既如此,办公室里谈个人私事是否妥当呢?网上调查显示,尽管九成以上的人认为“办公室里隐私不宜说”,但是她/他们又同时承认有在办公室里谈论涉及私人感情、家庭关系、同事喜恶和上下级关系等隐私性内容的行为。

    2019-06-06 03:10

    面试自我介绍的几大原则

    应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是“请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的第一印象。

    2019-06-01 03:19

    外企面试必须要注意的五“必要”

    到外企面试前,仅仅准备好一份简历是不够的,还要提前做好面试前的“功课”,这样面试通过的几率就会大大增加。

    2019-06-01 03:16

    加载中...