2016年，市外侨办机关党建工作的总体要求是：深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神以及《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，按照市直机关党工委年度工作部署和要求，以开展“建功‘十三五’，党员做先锋”主题活动为载体，紧紧围绕并落实服务中心、建设队伍两大核心任务，积极参与“活力党建、规范党建、品牌党建、温暖党建、智慧党建”，努力创建学习型、服务型、创新型、民主型、规范型“五型”机关党组织，更好地服务和促进我市外事侨务事业的发展。

主要抓好以下六方面工作：

一、以制度建设为保证，促党建工作责任落实

1.完善落实十项制度。一是党内组织生活制度;二是党员领导干部上党课制度;三是党员领导干部党建工作联系点制度;四是党员入党周年纪念日慰问谈话制度;五是党员关爱激励制度;六是周一晚学习制度;七是学习考核奖惩制度;八是支部星级管理制度;九是民主评议党员制度;十是党员评议总支委员会制度。

2.落实党建工作责任。按照工委部署要求，制订《办党组书记、党总支书记抓机关党建工作责任清单》，明确职责和要求，参与机关党建三级联述联评联考。认真履行《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》及市委《实施办法》规定的各项工作职责，依靠党组的有力支持和保障，全面发挥机关党总支和各支部的作用。对《条例》及市委《实施办法》贯彻落实情况自查中发现的问题、不足和办机关党建工作中存在的“短板”提出对策措施进行整改。

二、以创建工作为抓手，促党建工作全面进步

3.创建“五型”党组织。根据工委《建设学习型、服务型、创新型、民主型、规范型“五型”机关党组织实施办法》的要求，对照“五型”党组织的工作目标和考核办法，积极努力创建“五型”党组织。

4.搞好党组织建设。根据各处室人事交流调整实际，及时做好各支部的党员划分及支部负责人配备工作，使各支部党务工作正常运行。

三、以学习教育为手段，促党员干部素质提高