企业文化经典故事海尔吃休克鱼

更新时间:2018-10-13 08:53作者:李一老师

      从上个世纪 90 年代初开始的近10 年间,海尔先后兼并了 18 个企业,并且都扭亏为盈。

      在这些兼并中,海尔兼并的对象都不是什么优质资产,但海尔看中的不是兼并对象现有的资产,而是潜在的市场、潜在的活力、潜在的效益,如同在资本市场上买期权而不是买股票。海尔 18 件兼并案中有 14 个被兼并企业的亏损总额达到 5.5 亿元,而最终盘活的资产为 14.2 亿元,成功地实现了低成本扩张的目标。

      人们习惯上将企业间的兼并比做鱼吃鱼,或者是大鱼吃小鱼,或者是小鱼吃大鱼。

      而海尔吃的是什么鱼呢?海尔人认为:他们吃的不是小鱼,也不是慢鱼,更不是鲨鱼,而是休克鱼。什么叫休克鱼?海尔的解释是:鱼的肌体没有腐烂,比喻企业硬件很好;而鱼处于休克状态,比喻企业的思想、观念有问题,导致企业停滞不前。这种企业一旦注入新的管理思想,有一套行之有效的管理办法,很快就能够被激活起来。

      从国际上看,企业间的兼并重组可以分成三个阶段。

      先是大鱼吃小鱼,兼并重组的主要形式是大企业兼并小企业;再是快鱼吃慢鱼,兼并重组的趋势是资本向技术靠拢,新技术企业兼并传统产业;然后是鲨鱼吃鲨鱼,这时的吃,已经没有一方击败另一方的意义,而是我们常说的所谓强强联合。

      而吃休克鱼的理论,为海尔选择兼并对象提供了现实依据。国情决定了中国企业搞兼并重组不可能照搬国外模式。由于体制的原因,小鱼不觉其小,慢鱼不觉其慢,各有所倚,自得其乐,缺乏兼并重组积极性、主动性。所以活鱼不会让你吃,吃死鱼你会闹肚子,因此只有吃休克鱼。

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