更新时间:2018-10-25 03:28作者:李天扬老师
1、劳动安全工作应坚持的方针和原则是什么?
答;应坚持安全第一、预防为主的方针,管生产必须管安全的原则。
2、我国的劳动保护管理体制是如何组成的?
答;由国家监察、行政管理、群众监督三方面结合起来组成的。
3、什么是劳动保护?
答;劳动保护就是指保护劳动者在劳动生产过程中的安全健康。
4、什么是安全第一?
答:安全第一的含义是指安全生产是全国一切经济部门和生产企业的头等大事。
5、管生产必须管安全的原则是什么?
答;生产部门对安全生产要坚持“五同时”,即在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
6、为何制定“中华人民共和国安全生产法”?
答:为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展,制定本法。
7、劳动法要求用人单位为劳动者提供哪些劳动安全卫生条件?
答;用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动卫生条件和必要的劳动保护用品,对从事有职业危害作业的劳动者。应当定期进行健康检查。
8、劳动法对劳动者在劳动过程中的要求和赋予的权力是什么?
答;劳动者在劳动过程中,必须严格遵守安全操作规程。劳动者对用人单位管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为。有权提出批评、检举和控告。
9、什么叫事故?
所谓事故,就是人们在进行有目的活动过程中发生的,违背人们意愿的,可能造成人们有目的的活动暂时或永远终止,同时可能造成人员伤害或财产损失的意外事件。
10、劳动法对从事特种作业的劳动者有什么特殊的要求?