乌鲁木齐高温补贴发放标准

乌鲁木齐市人力资源和社会保障局相关人员介绍，乌鲁木齐今年高温津贴也执行以往标准，6月至9月，若乌鲁木齐用人单位安排劳动者在高温环境下工作，需向劳动者支付不低于70元/月的高温津贴。

该标准仅限于企业，不适用于机关事业单位。不限定最高支付标准，企业可结合自身实际情况提高。

根据国家安监、卫生、人社、工会四部门出台的《防暑降温措施管理办法》等有关规定，用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给防暑降温饮料及必需的药品，不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料，防暑降温饮料不得充抵高温津贴。

高温津贴不包括在最低工资内。用人单位也不能因高温停止工作、缩短工作时间扣除或降低劳动者的工资。劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑，经诊断为职业病的，享受工伤保险待遇。

据了解，盛夏时节，还有一种福利名叫防暑降温费，它和高温津贴是有区别的。防暑降温费的目的是防暑降温，对工作环境是否高温没有特别要求，有以现金发放，也有以实物如饮料等发放的，这是用人单位给员工的一项福利。而高温津贴是有严格的温度要求的。