教育乃国之根本，师者当为人敬仰!中国自古以来就保留着“尊师重教”的文化传统。风华正茂之时，我们意气风发地走上神圣的讲坛，以自己作为一名教育工作者而感到自豪。虽然在工资待遇上有过困惑，但我们理解政府，并相信他们总有一天会落实好我们的工资待遇问题。

2015年，事业单位工资调整的消息传来之后。我们欢欣鼓舞，认为终于得到了政府的关怀和重视。但唯独我们衡阳县教师的工资和乡镇补贴却一直拖欠着，迟迟未发至手中。

1.国家规定十月开始发放教师新工资，2016年元月教师工资每月增加300元，直至现在2016年四月仍未见发放。

2.到2016年4月自然晋级部分未发。

3.社保、公积金未及时缴费。其中公积金漏缴现象严重，社保的缴存处于不公开状态(社保是个人交基数的百分之三，其余的单位交百分之二十几。)

4.本次调标仅提到补交12%的社保，丝毫未提及公积金与医保问题。

5.偏远乡村教师补贴一直未发。(国家规定2015年会按时按月发放。最高补贴500元)

6.第十三个月工资至目前为止名义上才发了一次，2015年发了一次!

7.公积金缴存基数过低。公积金缴存基数应为上一年总收入的平均值，其中包含工资和绩效工资，而有某些地区竟然低于工资卡上的工资数。

8.五险一金每个月都扣除了个人应交费了，为什么却没有及时上交?扣除的这些钱去哪里了?

9上班这么多年，无论是老教师还是特岗教师，都从不曾见过工资明细。相比之下，南县的教师工资明细却写的很清楚。强烈要求每月发放工资明细，决不能打卡了事。

真的诚恳地希望政府能够解决我们的问题，并落实工资发放，还我们衡阳县教育一个美好的“春天”。