中国美容业薪酬呈现高增长态势

更新时间:2018-11-22 02:49作者:才子老师

      近几年,中国的美容市场可谓“风景这边独好”。2008年中国美容市场以23.8%的速度高歌猛进,近五年平均增速在18%以上,行业利润以37.9%的速度增长,在各行业中保持了高增长率。美容业薪酬也呈现出了高增长趋势,去年行业薪酬的涨幅达到了9.3%。

    薪酬呈现高增长态势

      业内人士表示,目前全国约有172万家各类美容机构。美容机构中民营经济成分占了绝对优势,达到了92.73%。从经营模式来看,连锁、加盟管理比例在增加,并且逐渐形成了趋势。强势美容机构的连锁经营、加盟经营占到了87.98%。

      根据人力资源服务机构众达朴信发布的《2016年美容行业薪酬调研报告》显示,美容行业薪酬正在呈现出高增长的趋势。去年美容行业整体薪酬水平平均增长了9.3%,超过2016年美容行业薪酬涨幅0.5个百分点,从业者的收入水平稳步增加。

    行业各层级薪酬涨幅差距不大

      从美容行业各个层级来看行业薪酬水平,2016年的数据显示,总监层的薪酬涨幅最大,达到了9.4%,超过行业整体薪酬增长幅度0.1个百分点。美容行业总监层薪酬的中位置在270933元。尽管行业总监层的薪酬增长幅度相对其他层级较高,但这种差距并不明显。

      众达朴信的研究员分析认为,同质化的薪酬涨幅折射出了行业管理上的缺陷。主要有两方面,一是美容行业管理人才的欠缺。美容行业从业者,近70%的人只拥有高中及以下学历,而拥有本科以上学历的从业者只占比不足5%。行业真正缺乏科班出身的企业管理者。其二是美容行业缺乏管理体制。美容行业基本都是私营机构,在规范性上也有所欠缺,因此社会对行业的关注和认可程度也处在比较低的水平。

    为您推荐

    2019年两会《政府工作报告》养老金新政策,要提高养老保障水平

    《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告》要求,提高养老保障水平。从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。

    2019-06-13 04:57

    如何在另类面试问题中胜出

    在面试中,有些考官会先提一个不甚友好的问题,或者劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出有心理承受能力的智者,找到能面对压力的新鲜血液。要想在压力面试中胜出,只能学会绕开陷阱,奋战到底。

    2019-06-08 03:00

    面试紧张时应该怎么办

    面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛,因此可以说每一位进入面试的人,心里就像绷住一根弦一样,也就是说每位考生,都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的,只有认识了解,才能完全的克服。

    2019-06-08 02:58

    面对变故 学会自我解嘲

    面对降级、减薪、甚至解雇、离婚、丧子等变故,许多人反应过度,很长时间缓不过劲儿来。而有的人却能很快度过,重返正常的生活轨道。其决定因素是一种特殊的心理素质:心理复原力。有了它,人们不怕挫折;而缺少它,会特别害怕受伤害,不敢付出行动。

    2019-06-06 03:12

    办公室里该与不该谈论的话题

    办公室是一个充满原则、纪律,讲求策略的场合,更是一个充满利益冲突的是非之所。既如此,办公室里谈个人私事是否妥当呢?网上调查显示,尽管九成以上的人认为“办公室里隐私不宜说”,但是她/他们又同时承认有在办公室里谈论涉及私人感情、家庭关系、同事喜恶和上下级关系等隐私性内容的行为。

    2019-06-06 03:10

    面试自我介绍的几大原则

    应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是“请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的第一印象。

    2019-06-01 03:19

    外企面试必须要注意的五“必要”

    到外企面试前,仅仅准备好一份简历是不够的,还要提前做好面试前的“功课”,这样面试通过的几率就会大大增加。

    2019-06-01 03:16

    加载中...