赔偿标准

1、康复医疗：费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

2、停工留薪：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。最长不超过二十四个月。

3、伤残待遇：

1-4伤残待遇：

(1)一次性伤残补助金标准为：一级伤残为二十七个月的本人工资，二级伤残为二十五个月的本人工资，三级伤残为二十三个月的本人工资，四级伤残为二十一个月的本人工资。

(2)伤残津贴标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的百分之75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。

5-6伤残待遇：

(1)一次性伤残补助金标准为：五级伤残为十八个月的本人工资，六级伤残为十六个月的本人工资。

(2)伤残津贴标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

7-10伤残待遇：

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为十三个月