工会女工主任岗位职责

更新时间:2018-10-12 17:09作者:才子老师

      职责一:工会女工主任岗位职责

      一、主持学院女职工委员会全面工作,维护女职工合法权益,发挥女职工的半边天作用。

      二、负责制订女职工工作计划并组织实施。

      三、负责分管学院计划生育工作、落实计划生育政策、指导做好独生子女费的登记和发放工作。

      四、做好女职工思想政治工作,帮助女职工解决实际困难。

      五、组织女职工学习科学理论,不断提高女职工思想素质和专业水平。

      六、组织女职工开展劳动竞赛和有利于身心健康的文体活动,不断提高女职工的综合素质。

      七、协助工会主席做好工会日常工作,动员女职工参与学院民主管理和民主监督,提出合理化建议。

      八、协助工会主席组织开展创先争优评比活动,不断促进校园和谐建设。

      九、协助工会主席组织开展校际(企)联谊活动,加强与企业的联系,扩大学院知名度。

      十、完成学院领导和上级工会交办的其它工作。

      职责二:工会女工主任岗位职责

      一、围绕学院工会的中心工作,结合女教职工的特点,制定工作计划,召集会议,开展活动。

      二、根据《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》等法规,代表女职工说话、办事,解决女职工的特殊问题,维护她们的特殊权益,为女教职工排忧解难。做好妇幼保健工作。

      三、在女教职工中经常开展自尊、自信、自立、自强教育和思想政治教育,提高她们的思想素质和业务素质。动员广大女教职工在学院的教学、科研、管理和服务等工作中开展建功立业活动。

      四、教育帮助女教职工正确处理好恋爱、婚姻、家庭和子女问题。

      五、组织女教职工开展创先评优活动,并认真总结、宣传和推广她们的先进事迹和经验。

      六、教育女教职工积极响应党和国家计划生育的号召,协助学院计划生育办公室做好计划生育工作。

      七、完成领导交办的其他工作。

    职责三:工会女工主任岗位职责

      1、围绕学校党政工的中心工作,依照女职工的特点和意愿,制订工会女工工作计划,做好女工工作总结。

      2、宣传贯彻党的路线、方针、政策,教育引导女职工增强自尊、自信、自强、自立精神,成为有理想、有道德、有文化、有纪律的新女性。

    为您推荐

    2019年两会《政府工作报告》养老金新政策,要提高养老保障水平

    《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告》要求,提高养老保障水平。从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。

    2019-06-13 04:57

    如何在另类面试问题中胜出

    在面试中,有些考官会先提一个不甚友好的问题,或者劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出有心理承受能力的智者,找到能面对压力的新鲜血液。要想在压力面试中胜出,只能学会绕开陷阱,奋战到底。

    2019-06-08 03:00

    面试紧张时应该怎么办

    面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛,因此可以说每一位进入面试的人,心里就像绷住一根弦一样,也就是说每位考生,都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的,只有认识了解,才能完全的克服。

    2019-06-08 02:58

    面对变故 学会自我解嘲

    面对降级、减薪、甚至解雇、离婚、丧子等变故,许多人反应过度,很长时间缓不过劲儿来。而有的人却能很快度过,重返正常的生活轨道。其决定因素是一种特殊的心理素质:心理复原力。有了它,人们不怕挫折;而缺少它,会特别害怕受伤害,不敢付出行动。

    2019-06-06 03:12

    办公室里该与不该谈论的话题

    办公室是一个充满原则、纪律,讲求策略的场合,更是一个充满利益冲突的是非之所。既如此,办公室里谈个人私事是否妥当呢?网上调查显示,尽管九成以上的人认为“办公室里隐私不宜说”,但是她/他们又同时承认有在办公室里谈论涉及私人感情、家庭关系、同事喜恶和上下级关系等隐私性内容的行为。

    2019-06-06 03:10

    面试自我介绍的几大原则

    应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是“请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的第一印象。

    2019-06-01 03:19

    外企面试必须要注意的五“必要”

    到外企面试前,仅仅准备好一份简历是不够的,还要提前做好面试前的“功课”,这样面试通过的几率就会大大增加。

    2019-06-01 03:16

    加载中...