超市采购部总监岗位职责

更新时间:2018-10-12 14:55作者:李一老师

    一、 岗位描述:

      职务名称:采购部总监

      直接上级:超市事业部总经理/副总经理

      直接下级:采购经理

      本职工作:全权负责所有采购工作

      相关部门:开店部 营运部 财务部 行政人事部 各门店

    二、 主要权利

      1. 采购经理 采购主管及一般员工奖惩考核

      2. 采购费用审批

      3. 供应商合同审批

      4. 自采预算申请审批

      5. 各种单据的审核签字权

    三、 工作职责

      1. 负责制定整体招商工作计划

      2. 负责制定新店开业大进货计划

      3. 负责制定整体营销计划,对超市的毛利,销售额指标全面负责

      4. 负责监管所有商品的采购决策

      5. 负责供应商合同的审核工作

      6. 负责指导各采购部门开展工作,并完成任务指标

      7. 负责自采商品计划的制定并监督落实

      8. 负责门店促销计划的制定并监督落实

      9. 负责制定合同模板

      10. 负责制定各项费用标准

      11. 负责制定商品组织表

      12. 负责企划工作

      13. 负责采购部全体人员的管理和考评工作

      14. 负责与其他部门沟通协作工作

      15. 负责定期巡店,与店铺及时沟通,解决销售中出现的问题

      16. 负责供应商的谈判工作

      17. 负责租赁部的管理工作

      18. 负责定期召开部门会议

      19. 负责制定采购部市调工作

      20. 负责各采购组的布局规划

      21. 遵守采购职业道德,严厉打击各种违规行为

      22. 负责采购部营业外收入

    为您推荐

    2019年两会《政府工作报告》养老金新政策,要提高养老保障水平

    《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告》要求,提高养老保障水平。从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。

    2019-06-13 04:57

    如何在另类面试问题中胜出

    在面试中,有些考官会先提一个不甚友好的问题,或者劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出有心理承受能力的智者,找到能面对压力的新鲜血液。要想在压力面试中胜出,只能学会绕开陷阱,奋战到底。

    2019-06-08 03:00

    面试紧张时应该怎么办

    面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛,因此可以说每一位进入面试的人,心里就像绷住一根弦一样,也就是说每位考生,都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的,只有认识了解,才能完全的克服。

    2019-06-08 02:58

    面对变故 学会自我解嘲

    面对降级、减薪、甚至解雇、离婚、丧子等变故,许多人反应过度,很长时间缓不过劲儿来。而有的人却能很快度过,重返正常的生活轨道。其决定因素是一种特殊的心理素质:心理复原力。有了它,人们不怕挫折;而缺少它,会特别害怕受伤害,不敢付出行动。

    2019-06-06 03:12

    办公室里该与不该谈论的话题

    办公室是一个充满原则、纪律,讲求策略的场合,更是一个充满利益冲突的是非之所。既如此,办公室里谈个人私事是否妥当呢?网上调查显示,尽管九成以上的人认为“办公室里隐私不宜说”,但是她/他们又同时承认有在办公室里谈论涉及私人感情、家庭关系、同事喜恶和上下级关系等隐私性内容的行为。

    2019-06-06 03:10

    面试自我介绍的几大原则

    应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是“请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的第一印象。

    2019-06-01 03:19

    外企面试必须要注意的五“必要”

    到外企面试前,仅仅准备好一份简历是不够的,还要提前做好面试前的“功课”,这样面试通过的几率就会大大增加。

    2019-06-01 03:16

    加载中...