更新时间:2018-06-30 23:46作者:李天扬老师
2)通过网络及其它渠道,查询该企业口碑或是否已有求职者投诉过该企业;
3)问清对方固定联系电话,以及带有企业域名的邮箱。特别要留意只通过手机或者公共邮箱的面试联络。如果用人单位要求先QQ联系,这就存在着很大的问题,正规公司会直接电话联系或者以邮件的形式通知您去面试,不会在QQ中面谈。
4)异地面试更要确定企业及工作地点的真实性。到异地后,应及时告知家人自己的位置。对于企业知名度不高,甚至没有官网的,表示派车接送等,务必提高警惕,不要轻易答允。
《劳动合同法》规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。即使企业要求员工进行培训,也是由用人单位进行缴费的带薪培训。因此一旦企业要求求职者缴纳费用,说明该企业存在诈骗的可能,至少不是正规企业。
投诉或举报时,求职者需要保留并给出证据,证明相关企业有实施诈骗行为及自身遭受损失的证据或材料:
1)诈骗单位的身份信息;
2)聊天记录;
3)付款转账记录;
4)电话录音。