“十二五”期间，云南全面贯彻《社会保险法》，新型农村养老保险和城镇居民养老保险合并实施，正式建立了统筹城乡的居民基本养老保险制度，顺利启动了云南省机关事业单位养老保险制度改革。至2015年，全省企业退休人员基本养老金已达到月人均2182元。

在“十二五”期间，云南省每年调整提高企业退休人员的基本养老金，2015年全省企业退休人员基本养老金已达到月人均2182元，在2010年底月人均基本养老金1281元的基础上增长了70.34%;至2015年末，全省参加企业年金人数达到37.24万人，占全省参保人数的9.12%，高于全国4%的平均水平。城镇职工医保住院费用政策范围内平均报销比例达82%以上，较“十一五”末提高4个百分点。城镇居民医保住院费用政策范围内平均报销比例达到70%以上，较“十一五”末提高10个百分点。

据了解，近五年来，云南全面建立城镇居民大病保险。到2015年，各级财政对城镇居民医疗保险的补助标准达到人均380元。失业保险金连续实现一年一调，年均增长幅度达15%以上。云南省失业保险缴费费率2015年统一从3%下调为2%。工伤保险建立了长期调待机制，连续4年调整工伤人员的伤残津贴、护理费及工亡职工遗属抚恤金标准，人均待遇已经翻两番以上。

社会保障管理和服务水平不断提升，建立了省、州(市)、县(市、区)、乡镇(街道)四级城乡社会保险经办服务队伍，初步探索建立了村(社区)协办员队伍。此外，云南还率先在全国将国家机关、参照公务员法管理的事业单位纳入工伤保险制度进行统筹管理。

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