“万人学法”竞赛网上知识试题（单选题）

一、单选题 120
1、全国人民代表大会常务委员会对国务院制定的同宪法相抵触的行政法规（）
A 有权改变或撤销 
B 有权撤销，无权改变
C 有权改变，无权撤销 
D 无权撤销，无权改变 
答案： B  根据《宪法》第六十七条

2、根据对人大代表的监督和罢免原则，选民和原选举单位有权对人大代表实行监督，对违法乱纪或者严重失职的人大代表，经过一定程序可以将其罢免。下列有关论述正确的为（）
A 对乡级人大代表，原选区选民50人以上联名，可以向县级人大常委会提出罢免要求
B 地（市）级人民代表大会举行会议时，主席团或者1／10以上人大代表联名，可以提出对由该级人民代表大会选出的上一级人大代表的罢免案

C 在人民代表大会闭会期间，县级人大常委会主任会议或者常委会1／3以上组成人员联名，可以向常委会提出对由该级人民代表大会选出的上一级人大代表的罢免案
D 罢免人大代表；须经其所在选区过半数的选民通过
答案：B

3、下列哪个选项不是由全国人民代表大会选举产生，而是由国家主席提名决定的（）
A 国家副主席
B 最高人民法院副院长
C 国务院总理
D 中央军事委员会主席
答案：C宪法第六十二条第5款

4、人民法院审理行政案件过程中，发现地方规章与部门规章不一致时，应当选择下列哪种做法（）
A 由受理该案的人民法院送请上级人民法院裁决
B 由最高人民法院送请国务院作出解释或者裁决
C 由受理该案的法院的上级人民法院送请同级权力机关裁决
D 由受理该案法院的同级权力机关解释或者作出裁决
答案：B《立法法》第九十五条第3款

5、某地方性法规规定，企业终止与职工的劳动合同的，必须给予相应的经济补偿。某企业认为该规定与劳动法相抵触，有权作下列何种处理（）
A 向全国人大书面提出进行审查的建议
B 向全国人大常委会书面提出进行审查的建议
C 向国务院书面提出进行审查的要求
D 向省人大书面提出进行审查的要求
答案：B 《立法法》第九十九条