杜圣庆同志2000年9月光荣加入中国共产党，历任后勤集团公寓中心、物业中心、饮服中心副主任，2005年8月至今任恒昌物业公司经理。参加工作15年来从事学生管理、后勤服务工作，在平凡的岗位上做出了突出的成绩。先后多次年度考核等级优秀，1次被评为校优秀教育工作者，2008年被授予江苏大学新长征突击手荣誉称号，他的主要事迹如下：

一、注重加强自身学习和思想改造，个人素质不断提高。

杜圣庆同志能够认真学习党的基本理论和重要著作，特别是认真学习“三个代表”重要思想，不断提高自己，充实自己，严格按照党员标准去要求自己，树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义理想和社会主义信念，努力把自己锻炼成新时期的合格的共产党员。积极参加党组织的各项活动，虚心接受同志们的批评，注意在实践中改正自己的缺点。在日常工作中时刻注意向其他同志学习，尤其是向其他优秀党员学习;平时注意主动帮助其他同志干一些力所能及的事，自己也在做的过程中得到锻炼，增长了知识，提高了工作的能力和自身素质。积极投入保持先进性教育、学习实践科学发展观等活动，保证业务工作和学习教育活动两不误，两促进，自己在学习教育活动中得到了很大的提高。

二、加强业务学习，努力提高自身业务素质。

该同志在工作中刻苦钻研，自学能力强。中文教育出身的他，对物业管理、饮服工作本是门外汉，可是他不畏惧不退缩，通过自学课本、上网搜索、学历教育、岗前培训等多种形式的教育很快熟悉了业务工作，提升了自己的管理水平和能力，2006年被镇江市房管局聘为物业管理招投标专家评委，着笔起草的《饮服中心质量管理手册》在我校饮服系统贯标的过程中起了重要作用，为保证伙食质量、安全提供了制度保障。

三、创新工作思路，促进事业发展。

该同志对待工作一直充满激情，始终保持良好的精神状态做好工作。不断创新工作思路和方式方法是他做好工作的法宝。公寓中心工作时在社区推行物业服务人员“社区名片”被中国教育报、光明日报等媒体报道，“相亲相爱一家人”开创江大公寓社区广场音乐会的先河;饮食服务中心工作时推行的仓库条线管理、物资网上定价、信息员制度等为后期集团采购中心的成立打下了坚实的基础;恒昌物业公司的发展中，他率先提出了“规范化管理、人性化服务、专业化保障”的工作思路，提出了以物业服务为平台，经营服务对象的思想，公司近几年除做好基础物业服务外，专业保洁水平、工程保障能力都有了质的飞跃，特别是2009年上半年又取得电梯维修C级许可证，不仅提升了公司的核心竞争了，同时也为公司的发展提供了新的经济增长点。